Die BWI erwägt je einen Rahmenvertrag mit mehreren Wirtschaftsteilnehmern zu Personalvermittlungsleistungen in fünf Losen im Wege eines Verhandlungsverfahren mit Teilnahmewettbewerb gemäß § 14 Abs. 3 VgV zu vergeben. Gegenstand des Vergabeverfahrens ist die Personalvermittlung in Festanstellung, Deckung des Personalbedarfs der BWI durch die Inanspruchnahme von Personalvermittlungsleistungen. Der Rahmenvertrag für Los 1 (IT- und IT-Services) soll mit bis zu 3 Wirtschaftsteilnehmern und die Rahmenverträge für die Lose 2 (IT-Security), 3 (SAP), 4 (Cloud) und 5 (KI) sollen jeweils mit bis zu 2 Wirtschaftsteilnehmern abgeschlossen werden. Der Vertrag wird mit einer Laufzeit von maximal vier Jahren abgeschlossen.
Los 3 umfasst Personalvermittlung in Festanstellung, Deckung des Personalbedarfs der BWI durch die Inanspruchnahme von Personalvermittlungsleistungen für SAP Positionen Der Rahmenvertrag wird mit bis zu 2 Wirtschaftsteilnehmern abgeschlossen. Die Beauftragung der Einzelabrufe erfolgt nach dem Kaskadenprinzip.
Los 4 umfasst Personalvermittlung in Festanstellung, Deckung des Personalbedarfs der BWI durch die Inanspruchnahme von Personalvermittlungsleistungen für Cloud Positionen Der Rahmenvertrag wird mit bis zu 2 Wirtschaftsteilnehmern abgeschlossen. Die Beauftragung der Einzelabrufe erfolgt nach dem Kaskadenprinzip.
Los 5 umfasst Personalvermittlung in Festanstellung, Deckung des Personalbedarfs der BWI durch die Inanspruchnahme von Personalvermittlungsleistungen für KI Positionen Der Rahmenvertrag wird mit bis zu 2 Wirtschaftsteilnehmern abgeschlossen. Die Beauftragung der Einzelabrufe erfolgt nach dem Kaskadenprinzip.
Los 1 umfasst Personalvermittlung in Festanstellung, Deckung des Personalbedarfs der BWI durch die Inanspruchnahme von Personalvermittlungsleistungen für IT und IT-Services Im Anschluss an die Eignungsprüfung werden die besten 5 Bewerber zur Angebotsabgabe aufgefordert. Der Rahmenvertrag wird mit bis zu 3 Wirtschaftsteilnehmern abgeschlossen. Die Beauftragung der Einzelabrufe erfolgt nach dem Kaskadenprinzip.
Los 2 umfasst Personalvermittlung in Festanstellung, Deckung des Personalbedarfs der BWI durch die Inanspruchnahme von Personalvermittlungsleistungen für IT Security Der Rahmenvertrag wird mit bis zu 2 Wirtschaftsteilnehmern abgeschlossen. Die Beauftragung der Einzelabrufe erfolgt nach dem Kaskadenprinzip.
Lassen Sie die KI die Vergabeunterlagen analysieren und strukturierte Informationen zu Fristen, Anforderungen und Bewertungskriterien extrahieren.
Fragebogen zur Eignungspruefung.pdf
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1599_BB_TW_Anl. 5_Bewerbergemeinschaftserklärung_V1.0.docx
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1599_BB_TW_Anl. 6_Erklärung Unterauftragsvergabe von Leistungen_V1.0.docx
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1599_BB_TW_Anl. 7_Erklärung gem. §§ 123, 124, 125 GWB_V2.0.docx
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1599_BB_TW_Anl. 8_Verpflichtungserklärung auf Einhaltung MiLoG_V1.0.docx
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1599_BB_TW_Anl. 9_Verpflichtungserklärung UAN_V1.0.docx
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1599_Bewerbungsbedingungen(BB)_TW_Los5_V1.0.pdf
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1599_BB_TW_Anl. 11_Referenzen_Los 1_V1.0.docx
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1599_BB_TW_Anl. 12_Nachweis Versicherungsbestätigung_Los1_V1.0.docx
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1599_BB_TW_Anl. 13__Erklärung reine Eignungsleihe_V1.0.docx
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1599_BB_TW_Anl. 14_Verpflichtungserklärung reine Eignungsleihe_V1.0.docx
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1599_BB_TW_Anl. 1_Template für Einreichen von Bewerberfragen_V1.0.docx
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1599_BB_TW_Anl. 2_Eigenerklärung zur Umsetzung der SanktionsVO_V1.0.docx
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1599_BB_TW_Anl. 3_Bewerbungsschreiben_V1.0.docx
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1599_Los1_Konzepterwartung_IT_und IT-Services.docx
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1599_Los1_RV_Anlage 1_Anhang1_Muster Einzelauftrag.pdf
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1599_Los2_RV_V2.0.pdf
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Nachweis eines zertifizierten ISMS für den gesamten Projektzeitraum.
Sämtliche Kernmitglieder müssen Deutschkenntnisse auf C1-Niveau nachweisen.
Mindestens drei vergleichbare Projekte in Bundes- oder Landesbehörden in den letzten 5 Jahren.