Start Up - Konzeption und Durchführung einer Maßnahme zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung
Projektbeschreibung
Die Maßnahme umfasst alle Aktivitäten der Aktivierung, Unterstützung und Vermittlung, die in Richtung betriebliche Ausbildung oder Beschäftigung ausgerichtet sind. Ist die betriebliche Ausbildung das priorisierte Ziel, soll eine dauerhafte berufliche Eingliederung durch berufliche Qualifikation erreicht werden. Zur Zielerreichung bedarf es der auf die individuellen Bedarfe der Teilnehmenden ausgerichteten Förderung. Die Maßnahme wird in drei Losen mit einer Vertragslaufzeit von 12 Monaten ausgeschrieben: Los 1 für den Standort Minden mit 30 Plätzen Los 2 für den Standort Bad Oeynhausen mit 10 Plätzen Los 3 für den Standort Lübbecke oder Espelkamp mit 10 Plätzen. Es besteht die Möglichkeit einer zweimaligen Optionsziehung je Standort. Die Optionszeiträume umfassen jeweils 12 Monate. Durchführende Träger müssen über eine gültige Zertifizierung nach AZAV gem. § 178 SGB III verfügen.
Lose
3 LoseKonzeption und Durchführung der Maßnahme Start up mit 10 Teilnehmerplätzen am Standort Bad Oeynhausen.
Konzeption und Durchführung der Maßnahme Start up mit 30 Teilnehmerplätzen am Standort Minden.
Konzeption und Durchführung der Maßnahme Start up mit 10 Teilnehmerplätzen am Standort Lübbecke oder am Standort Espelkamp.
KI-Analyse
KI-gestützte Dokumentenanalyse
Lassen Sie die KI die Vergabeunterlagen analysieren und strukturierte Informationen zu Fristen, Anforderungen und Bewertungskriterien extrahieren.
Vergabeunterlagen
Bekanntmachungstext 500 2025 KML.pdf
PDF • 79.0 KB
500_2025_KML_Leistungsbeschreibung_Startup.pdf
PDF • 516.6 KB
500_2025_KML_Anlage D1 Fachkunde und Leistungsfähigkeitn.docx
DOCX • 49.2 KB
500_2025_KML_Anlage D2 Referenzen.docx
DOCX • 48.5 KB
500_2025_KML_Anlage D3 Räumlichkeiten-Ausstattung.docx
DOCX • 49.3 KB
500_2025_KML_Anlage D4 Personal.docx
DOCX • 32.3 KB
500_2025_KML_Anlage D5 Kalkulation.xlsx
XLSX • 42.8 KB
Muster-Eigenerklaerung_BMWK_Sanktionen.pdf
PDF • 236.5 KB
Informationen zur Datenerhebung.pdf
PDF • 21.3 KB
BVB_Tariftreue_und_Mindestarbeitsbedingungen.pdf
PDF • 49.5 KB
Achtung Wichtig! Erst lesen.pdf
PDF • 334.4 KB
635_Zusaetzliche_Vertragsbedingungen.pdf
PDF • 24.7 KB
634_Besondere_Vertragsbedingungen.pdf
PDF • 89.4 KB
633_EU_Angebotsschreiben_mit_Losen.pdf
PDF • 270.2 KB
632_EU_Bewerbungsbedingungen.pdf
PDF • 31.6 KB
631_EU_Aufforderung_zur_Abgabe_eines_Angebots.pdf
PDF • 402.7 KB
236_Verpflichtungserklärung_anderer_Unternehmen_EFB_V_EG.pdf
PDF • 80.5 KB
235_Verzeichnis_der_Unternehmerleistungen_EFB_U_EG.pdf
PDF • 86.7 KB
124 LD Eigenerklärung.pdf
PDF • 132.8 KB
1. Abgabe E-Angebot.pdf
PDF • 648.8 KB
OCDS Standard Konform Technische Kapazität
- ISO 27001 ZertifizierungPFLICHT
Nachweis eines zertifizierten ISMS für den gesamten Projektzeitraum.
Nachweis erforderlich - Projektteam (Deutsch C1)PFLICHT
Sämtliche Kernmitglieder müssen Deutschkenntnisse auf C1-Niveau nachweisen.
Wirtschaftliche Eignung
- Referenzen (Öffentlicher Sektor)BEWERTET
Mindestens drei vergleichbare Projekte in Bundes- oder Landesbehörden in den letzten 5 Jahren.
Gewichtung: 40%